“在'三个共同'团队成员的帮助下，我做出了巨大的发展，将来我将继续工作以帮助更多的同伴。”最近，Xining United Security Center的基地举行了大规模训练比赛。警卫公司汉·吉森（Han Guisen）在两门课程中赢得了第一名，这很兴奋。 “通过“相互学习，相互帮助和相互教育”的'三个相互'活动，因为主要内容是我们军队的伟大传统，也是在常规意识形态工作中做出出色工作的有效方法。”基地领导人承认，年轻官员和士兵具有独特的个性和积极的想法。充分利用“三个共同”团体不仅令人愉快，不仅可以加强军官与士兵之间的关系，并加强统一和塔隆的同胞，而且最好在官员和士兵周围扮演典型和教育的脊柱角色，并且适合通过全面的协调来进行教育。 在工作中，单位U基本的脊柱才能成为“三个相互”群体的领导者，并根据匹配的力量和弱点以及党派和大众的融合的原则为小组成员提供，指导每个人在军事健身，工作风格，工作风格和纪律以及业务技能以及商业技能以及商业技能以及商业技能以及商业技能方面进行教育，帮助和管理教育。他们还通过Qiangjun网络收集和总结官员和士兵的意见和建议，以调查和管理每个单位活动的开发。 在培训区域中，更多的是彼此，军官和士兵正在与他们取得联系和分享的培训经验；在办公室中，许多士兵与营负责人积极互动，互相交谈和交谈。一些官员和士兵进行了主动行动，以作为安全官员来调查和评估安全风险...一段时间后，各种基地活动发生了令人满意的变化。以前，服务支持团队的士兵张张因家庭变化而经历了意识形态的变化。在“三个共同”团体的成员意识到这种情况之后，他们采取了主动性攀登并进行心脏对话，带来热情和动力。凭借所有人的纪念和帮助，小张的情绪逐渐增强。 “只有真正理解官方和士兵的意识形态背景，并在'三个相互'活动中提供新的当代含义，我们才能更好地团结陆军的道德并加强道德的道德。”总部的领导人说，在下一步中，他们将改善并改善基于对Cadre and Leaveliers seldiers and Cadre and Leaveliers seldiers and Cadre and Leaveliers seldiers and Meaders soldiers and lodeliers seldiers seldiers seldiers seldiers seldiers soldiers sellers solders solder serm serviersomple能solder soid sold，so了soid cad sice使用过。在建设部队有效性的新动力中。 （Xin Yue Bai Zixuan） 资料来源：人民解放军日 - Sun （编辑：Wang Xiaoxiao，Tang和Song Dynasties） 分享让许多人看到